实况足球系列的大师联赛是从we8开始引进球员发展系统。总的来说，这15代实况大师联赛的发展模式被划为了8个阶段，每个阶段影响球员发展的因素皆有所变化和调整。we8——pes2009是直接由赛后得分和参赛多寡决议球员发展幅度。

pes2010——pes2012是由训练点数决议发展项目，发展幅度由赛后得分和参赛多寡决议。pes2013是由训练点数和球鞋决议发展项目，发展幅度由赛后得分和参赛多寡决议。

pes2014取消了训练点数和球鞋，回归到了we8--pes2009那样单纯由赛后得分和参赛多寡决议球员发展。pes2015在发展幅度由赛后得分和参赛多寡决议的基础上，增加了暴涨时机来大幅度提高球员能力值。

pes2016是保留暴涨机制的情况下，由调整球员气势派头来决议发展项目，而且加入角色球员来配合赛后得分和参赛多寡决议球员发展幅度。pes2017——pes2018则是在pes2016的基础上，增加可设置为最喜欢球员来助力球员发展幅度。刚出的pes2019和pes2018在发展模式上的唯一变化，则是修改为球员气势派头或训练点数任选其一来决议发展项目，其他保持稳定。

pes2019的大师联赛玩法基本与pes2018完全一致，所以练妖方法也基底细同，但pes2019的大师联赛改善了几个小元素，所以这里做了部门修改，重新发一下，接待有需要的朋侪参考。选队练妖不是任选一只球队，都能到达同样效果的。选择合适的球队来建档，极大水平的影响了妖人发展幅度和峰值崎岖。

为什么呢？有两个原因：1.从pes2016开始，大师联赛中引入了角色球员为队友的发展来助力的设定，搜集角色球员为练妖助力成为一定的选择。可是在这样一群助力角色身上花掉的资金是极大一笔用度，任何球队的初始资金都远远不够。

而且许多角色球员只能通过引进的方式获得，用他们所在的球队建档，原有角色会降级为其他助力效果没那么好的角色。2.近几代大师联赛中，用1月份开赛的联赛球队建档，部门球员的初始总评会随机上浮1-4点，而且不能以他们所在的球队建档，用此外球队建档，他们的opr才会上浮。

而且这些球队也没有自带了有重要角色的球员。第一个原因是你的财力，财力越强，能网罗来作为发展助力的角色球员才越多、越好。第二个原因使妖人发展起点更高，这导致初始总评上浮后的巅峰期总评比原本巅峰期的总评横跨可能就不止1-4点，有些需要数据积累到一定水平才发作的球员就可能完全差别，缺这几点总评可能就泯然众人。可以看出，最适合建档的球队一定是阿甲、巴甲、亚冠等1月份开赛的球队，可是这些球队缺钱怎么办？两个措施，一个是使用大师联赛资金修改器，但ps4，xb1等游戏机上的玩家并没有这种资源，也有一些玩家不喜欢用修改器，以为不真实，就可以接纳下面这个方法：把自由身的球员，在编辑模式中先转会到要建档的球队中，在编辑模式中转会不要转会费。

以正版的排挤球队we联为例，可以把we联的球员全部转会或解约掉，再转会40个自由身球员进来（pes2019中球队名额调整到了和we6——we7一样，有40个名额，不再是32个名额）。哪些自由身的球员适合被挑选呢？把他们转会进来是为了建档后卖出去换来足够的资金，那么就要选择总评高的球员更值钱。

好比由于没有授权，没有拜仁这个队，原本的拜仁球员全部是高opr的自由身。作为传奇的梅西和C罗，要用来助力发展，如果在大师联赛里买，会很贵，编辑模式里转会可以把这个钱省下来。

如果以为削弱了他们所在的俱乐部，可以把自由身的罗伊斯和莱万等人划分转会已往取代。那么南美和亚洲这些联赛的对手太弱了没意思怎么办？如果你确定想要解决这个问题就得多花一些功夫了，你可以把另外一些没有所属球队的高opr球员和元老，在编辑模式中转会到他们队里，增强他们的实力。另外还需要注意的是，阿甲、巴甲、智甲、亚冠的球队能到场的赛事有区别，应只管选择赛事多的联赛和球队，角逐多才气让球员发展的时机更多。建档从pes2018开始，建档多了一种模式，叫做挑战模式，在这个模式中，球队的谋划难度变大，你的球员极可能被不行挽回的挖走，你想引进的球员很难是你想要的那一个。

所以要选经典模式，你可以自己掌控转会。转会1.卖人进入大师联赛后的第一件事情，是逐个把队中的人挂牌，因为建档后第一个转会期只有1个月，不第一时间挂牌，许多人会来不及卖出去。挂牌的时候一定还要注意不要勾选“只接受高于市场价报价”这个选项，勾选了这个可能会有个体球员能卖出高价，其他的就完全可能无人问津。这个转会期的希望设定，最好设置为天天都可操作，不要设置成有希望时再操作，因为这样可以随时主动提倡转会，不会浪费天数，同时被报价的几率也更高些。

2.谈判一边卖球员的同时，一边要引进需要练的妖人。由于40人名额已满，要引进就只能用交流球员的方式，注意一是交流出去的球员优先选择总评低的，但再低也高于你要引进的年轻妖人，这能节约大量现金，二是留着总评高的球员来拿卖出能套取更多的资金。pes2019设置小我私家条款的时候要注意，有些妖人是必须要设置解约金才肯来，所以解约金要调整到他愿意来的情况下的最高才行，以免被人解约金砸走，或者在续约时拉稀摆带。小我私家条款方面除相识约金，需要注意的是合约期，年轻妖人基本上都是只签3年以下，凌驾3年就0%，不管怎样，为了不在续约时泛起意外，放跑没练完的妖人，保证乐成的情况下能签多长就签多长。

球员薪资不用担忧，pes2019大师联赛的薪资预算可以通过卖人增加，绝对不会不够用。我卖出了除梅西和CR外的38个84以上总评的球员后，薪资预算凌驾7亿，只要不乱花钱，绝对够用。

3.租借pes2019大师联赛取消了每个队必须要至少保留16个非租借条约球员在队的设定，那么40个名额满打满算，除了场上要练的11个妖人以外，加上梅西和CR作为传奇角色来助力妖人发展，另有27个名额可以用于租借助力角色。租借工具主要是旌旗，因为旌旗和传奇这2个角色在发展助力方面可以作用于与他默认位置平行线上的相邻位置，不像其他角色只能作用于完全与自己相同的位置。

但旌旗不能用购置的方式引进，因为一旦他们转会，就不再是旌旗了，会酿成“关键球员”这个角色，这个角色只能作用于相同位置，而且助力百分比低于旌旗。好消息是pes2019中的租借难度远低于pes2018，凑齐27个旌旗是轻而易举的事，租借用度相对于转会费也险些可以忽略不计，但比力贫苦的是每次最多只能租1个赛季，下个赛季都要重新租一次。

助力既然要租借27名旌旗加上2名已经在队的传奇来助力发展，就涉及到一个名额分配问题。各个位置划分租借几多个旌旗呢？pes2018的锋线旌旗只有佩利西耶和苏萨埃塔两位旌旗，加上梅西和CR两位传奇，锋线的妖人只能获得40%左右的发展助力。而pes2019的锋线旌旗有7位，加上梅西和CR两位传奇，锋线的妖人能获得90%的发展助力，所以在锋线上的名额分配是7名旌旗全部租借再加上已经在队的梅罗。

27个租借名额才用了7个，剩下的20个名额自然是给中场和后卫均分10个，都能获得100%的助力。那么门将怎么办？其实门将旌旗不仅可以给门将助力，也能给整条后卫线助力，所以租借10个门将旌旗，门将和后卫都能获得100%的助力，然后再租10其中场旌旗，让中场妖人也能获得100%的助力即可。但这样做会导致后卫没有替补，所以租借的中场旌旗应只管选择若干可兼任后卫的球员来举行弥补。训练阵容凑齐之后，练妖方面的事情就剩执行层面。

执行主要是指训练和打角逐。我们先来说训练。训练分为三种，一种是训练球员气势派头，一种是训练点数分配，这两种只能任选其一，剩下一种是训练球员技术。

虽然技术练成后并不会增加球员的总评，但会提升球员的实力，这很是重要，因为实力提高了，赛后得分越高，履历值获得就越多，发展幅度就越大，妖人的角色也会尽快从低阶跨越到高阶，会进入一个良性循环。而训练气势派头和训练点数怎样选择呢？训练点数能灵活调配球员发展的优先项目，所以一定更受玩家的青睐，玩家凭据自身需求和该球员的强弱项、特点来自行分配点数即可。角逐除了训练，日常的执行主要是打角逐。

打角逐主要是多上场，争取高赛后得分，这样涨势就比力不错，遇到暴涨，也就是重大突破的时机就越多，能力值和opr长得就更好。我小我私家是习惯球员的体力低于4/5，状态直下时不上场打角逐，用替补的旌旗和传奇取代上场，其他时候都要打，但部门角逐可以跳过，重要的角逐好比德比、决赛最妙手打。最喜欢的球员最喜欢的球员应当优先选择年事大的妖人，因为每个赛季只能选一个。

年事越大，发展期就剩余越少了，要趁着在曲线上扬的时候设置为最喜欢球员，对助力发展的效果很是显着。以上就是把练妖利益最大化的7概略素，这是在一种很是极端的情况下举行练妖，只思量妖人的发展而忽略了大师联赛的其他兴趣，好比转会淘好货，用喜欢的球星打角逐而不是妖人等等。大家按自身的喜好来决议玩法即可，在此基础上如果有想练的妖人，选择以上要素中的部门参考执行即可。

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